شرکت سیگنال
سیگنال از سال 1390 کار خود را با ایجاد یک پنل ارسال اس ام اس انبوه آغاز کرد و اکنون پس از یک دهه تلاش در کنار تیم 50 نفره خود توانسته است در حیطه بازاریابی پیامکی و تبلیغات حرفی برای گفتن داشته باشد و در میان کسب و کارها و استارتاپ های کوچک و بزرگ جایی برای خود باز کند.
هدف سیگنال
هدف ما در سیگنال سرمایه گذاری درست و استفاده از تکنولوژی‌های جدید در بستر تبلیغات هدفمند و بازاریابی پیامکی برای کسب و کارهاست. کار اصلی ما در سیگنال این است که به کسب و کارها کمک کنیم تا خود را به گونه‌ای بهتر معرفی کنند، مشتریان خود را پیدا کنند و با آنها تعامل خوبی برقرار کنند و از این طریق کسب و کار خود را رونق دهند.
رسالت سیگنال
ما معتقدیم پویایی جامعه زمانی اتفاق می‌افتد که فعالیت اقتصادی در آنجا رونق داشته باشد و کسب و کارها با فروش بیشتر، انگیزه‌ای برای فعالیت داشته باشند. رسالت ما در سیگنال کمک به رشد و شکوفایی اقتصادی کسب و کارهاست و ما خوشحالیم که می‌توانیم تاثیر مثبتی روی پویایی جامعه خود داشته باشیم.
سیگنال جای چه کسانی است؟
سیگنال بستری است برای آنان که می خواهند رشد کنند و بزرگ شوند و چالش های واقعی در اینجا همان چیزی است که باعث می شود افراد خود را کشف کنند و فرصتی برای یک جهش بزرگ پیدا کنند.
سیگنال تجربه واقعی یک کار گروهی است و همه چیز در داخل تیم اتفاق می افتد. قهرمانان این تیم جوانانی پرشور، فعال و جسور هستند که با میل به پیشرفتی که دارند اهداف بزرگی را در سر می پرورانند و برای خلق موفقیت های بزرگ هیچ محدودیتی برای خود قائل نیستند.
سیگنال جای افرادی است که از چالش ها و انتقادها نمی ترسند، روی رسیدن به اهداف مصر هستند و شجاعانه به سمت موفقیت حرکت می کنند. هدف از نقد و به چالش کشیدن فکرها، نظرات و روش ها در اینجا چیزی جز توسعه فردی و گروهی نیست به همین خاطر است که هیچ روزی در سیگنال شبیه به روز قبل نیست چون ما به پویایی اعتقاد راسخ داریم.
ما را در اینستاگرام دنبال کنید
فرهنگ سیگنال
اولویت ارزش‌ها
سیگنال با قوانین خشک یا سلسله مراتب سازمانی اداره نمی‌شود. در اینجا ارزش ها اولویت دارند. احترام، صداقت، دوستی، مسئولیت پذیری و پیشرفت فردی، اصول اساسی ما در سیگنال است و نتیجه تحقق این ارزش ها ایجاد حس اعتماد به خود و مجموعه است.
خلاقیت و نوآوری
در سیگنال ما به دنبال خلاقیت و نوآوری هستیم و باور داریم که زمینه ایجاد نوآوری آزادی عمل است که باعث رشد و شکوفایی فرد می شود. در کنار این آزادی تمام اعضا مسئولیت کار خود را می پذیرند و برای بهبود نتایج کار خود از هیچ تلاشی دریغ نمی کنند.
رشد و توسعه فردی
سیگنال فرصت رشد و یادگیری را در اختیار تمام افراد تیم قرار می دهد و اعضا در طول فعالیت خود در کنار مدیران باتجربه، مهارتهای جدیدی را یاد می گیرند و توانمندی ها و قابلیت‌هایی را در خود کشف می کنند که با آنها می توانند رشد کنند و بهره وری خود را بالا ببرند.
بهبود فضای کاری
اولویت ما در سیگنال افراد است نه کارها. ما معتقدیم که افراد تنها زمانی می توانند بهترین نتایج و موفقیت ها را خلق کنند که حالشان خوب باشد و از جایی که در آن هستند و مسئولیتی که دارند لذت ببرند. به همین دلیل برای بهبود کیفیت فضای کار امکانات مختلفی را برای اعضا فراهم آورده ایم.
سیگنال جای چه کسانی است؟
سیگنال بستری است برای آنان که می خواهند رشد کنند و بزرگ شوند و چالش های واقعی در اینجا همان چیزی است که باعث می شود افراد خود را کشف کنند و فرصتی برای یک جهش بزرگ پیدا کنند.
سیگنال تجربه واقعی یک کار گروهی است و همه چیز در داخل تیم اتفاق می افتد. قهرمانان این تیم جوانانی پرشور، فعال و جسور هستند که با میل به پیشرفتی که دارند اهداف بزرگی را در سر می پرورانند و برای خلق موفقیت های بزرگ هیچ محدودیتی برای خود قائل نیستند.
سیگنال جای افرادی است که از چالش ها و انتقادها نمی ترسند، روی رسیدن به اهداف مصر هستند و شجاعانه به سمت موفقیت حرکت می کنند. هدف از نقد و به چالش کشیدن فکرها، نظرات و روش ها در اینجا چیزی جز توسعه فردی و گروهی نیست به همین خاطر است که هیچ روزی در سیگنال شبیه به روز قبل نیست چون ما به پویایی اعتقاد راسخ داریم.
ما اینجاییم که بهت کمک کنیم